20.07.2026

Кузбасс привлечет еще 20 перспективных специалистов по программе «Земский работник культуры»

В Кузбассе на конкурсной основе идет отбор участников государственной программы «Земский работник культуры», которая проводится по инициативе Президента Владимира Путина. В 2026 году возможности для привлечения квалифицированных кадров в учреждения культуры малых городов и сельских территорий расширились: квота участников увеличена с 15 до 20 человек.

«Программа «Земский работник культуры» доказала свою эффективность. Благодаря ее реализации культурная сфера Кузбасса пополнилась неравнодушными педагогами, музейщиками, библиотекарями, хореографами и другими специалистами. Вместе мы создаем необходимые культурные условия для развития всех кузбассовцев, вне зависимости от того, живут они в областном центре или в маленьком поселке. Чтобы сделать программу результативнее, мы добавили к федеральной выплате в миллион рублей несколько региональных мер поддержки. Среди них – возможность получить служебное жилье, а также ряд компенсаций и надбавок», — подчеркнул губернатор Кузбасса Илья Середюк.

Итоговый список участников программы определяется на основании конкурсного отбора. Главное требование к кандидатам — наличие высшего или среднего специального образования в сфере культуры, а также готовность отработать не менее пяти лет на должности из утвержденного перечня вакантных мест. В нынешнем году сбор заявлений завершен, на участие претендует 31 человек из пяти регионов, кроме Кузбасса это Алтайский и Красноярский края, Новосибирская, Архангельская области. Итоги конкурсного отбора станут известны до 15 августа и будут размещены на сайте Министерства культуры и национальной политики Кузбасса.

Победители конкурсного отбора смогут воспользоваться и дополнительными региональными мерами поддержки. В их числе единовременное социальное пособие: 34 483 рубля для выпускников творческих вузов и 22 989 рублей — для выпускников колледжей. Кроме того, участники программы получают повышающий коэффициент в размере 1,25 к должностному окладу за работу на селе, компенсацию расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг, а также возможность предоставления служебного жилья.

Ярким примером успешной реализации программы стала история Ивана Елисеева. Выпускник Кемеровского государственного института культуры по направлению «Социально-культурная деятельность» узнал о такой возможности из интернета. Подал заявку и уже с первого сентября 2025 года занял должность заведующего сельским домом культуры поселка станции Терентьевская.

«Для молодых специалистов это хороший старт в карьере. Работать с детьми и взрослыми в небольшом клубе очень интересно: все друг друга знают, и люди с удовольствием приходят на концерты и спектакли. А когда родители видят своих детей на сцене, они с радостью присоединяются к взрослому коллективу», — делится Иван.

Благодаря инициативе Ивана Елисеева в Доме культуры появился новый театральный коллектив «Зазеркалье». Сегодня ни одно мероприятие — от Дня матери и новогодних праздников до Масленицы и Дня защитника Отечества — не обходится без выступления его участников. Жители поселка отмечают, что с приходом молодого специалиста жизнь культурного учреждения стала заметно насыщеннее, а сам клуб превратился в настоящий центр притяжения для детей и взрослых.

В 2025 году поддержку в рамках программы получили 15 работников культуры. Новые специалисты приступили к работе в музеях, домах культуры, детских школах искусств и культурно-досуговых центрах в Осинниках, Калтане, Берёзовском, а также в Кемеровском, Топкинском, Ленинск-Кузнецком, Таштагольском, Мариинском, Прокопьевском и Яшкинском муниципальных округах. Поддержка работников культуры является частью Народной программы Единой России.

Возврат к списку